在這個時代， blogging 就像是深呼吸一樣。
宅亦有道。
將近五月底的時候，我收到來自 Hypo 的邀請，參與 ticket 正式版的試用。當時，我對於 ticket 的概念，大概僅只於豪華版的 moo card。
至於為什麼會收到邀請，我猜是因為曾經製作過幾本 hypo 12×12吧。我的攝影技術不好，沒辦法像小柯或是迴紋針一樣把出色的作品製作成 ticket 後，分享給他人。不過指導教授看到之後似乎頗為歡喜，決定改將其製作為畢業紀念冊，紀錄畢業典禮的點點滴滴以及畢業旅行的難忘回憶。
話說，這大概是世界最小的畢業紀念冊吧。
花了點時間看了 Portnoy 的《獨立特派員與部落客宣言》，把裡頭的錄影通通看完了。正好最近開始思考戰地日記裡所寫出來的一些東西，該不該寫? 寫出來恰不恰當? 這是我想要讓人看到的東西嗎? 這是讀者想要看到的東西嗎? 這是有用的東西嗎? 趁著這個機會，小小整理一下。
可能是我面試的都是學生，所以沒有碰到臥虎藏龍之士……..
接著上回的劇情，我從履歷裡挑了幾個來面試。因為是實習生的關係，所以挑的都是在學的學生。一般來說，從在國外唸大學/研究所的學生履歷寫的通常比較積極進取，再加上有的學校對我這種沒出過國的真的很有名 (像是南加大啦、UCLA 啦、UCB啦)，所以一開始我想找這種人來面試。一方面看看他們是不是如履歷寫的神通廣大，小小年紀上過刀山下過油鍋，另一方面也想讓不同的思考和作風為小隊帶來新的剌激。
只不過，現在才五月，這些學生都還遠在地球的另一邊為期末考奮鬥著，面試? 那得花上一番功夫才行。
我把注意力轉向國內，準備找一些人來面試。面試前，人都還沒見到，就要先在履歷上被比較一番，東挑西選，挑出來的，排好優先順序，打電話約時間，再找良辰吉時過來面試。我把他們的資料印出，分成一軍、二軍跟練習生。然後開始打電話約時間。
最近有了個機會替小隊找一個暑期實習生，要了 104 的帳號之後就興致盎然地上網翻起履歷來。人家說，一份好的履歷可以得到面試官的青睞，得到所謂面試的機會，經過這一個星期來點了數百封履歷的經驗，我說： 一半一半。
一般而言，在104的應徵人員列表畫面裡，履歷並不是第一個跳進眼中的。第一個跳進眼中的，是學校，是科系，是工作年資，是學歷程度。很現實吧，就算是有多少的工作經驗，當進了104之後，還是得回頭從學歷開始被 review。當然，如果用搜尋的功能，是可以過濾出前一份工作的公司，所以真的要找的話，還是有機會用前一份工作來作為「初選」的依據。但如果從預設進入的畫面來看，學歷，仍然是第一眼決定的重要因素。
不知道是誰講過：「新點子沒有什麼了不起，每天全世界都有一堆人冒出跟你一樣的新點子。」
以前覺得很贊同，我又不是什麼天才超人，我想到的別人一定也想到了。
既然如此，點子聽起來好像沒有什麼了不起的?
我錯了。
有時，點子不只是一個引線而已，點子是一個膠水，把你手上可能有的碎片用一個獨特的方式黏合起來。如果大家手上的碎片都不一樣，那麼你的點子對別人而言，可能聽過就算了。然而當好幾組 Team 進行著同樣一個專案，還保持某個詭異的「共同合作開發」的氣氛時，點子這東西，你不小心說了出去，在你還在精心雕塑你的驚世之作時，別人可能馬上就拿去黏出一個半成品，然後送到上頭面前 ，大喊「我做出來了!!」。
更慘的是，那個膠水當然不會跟新發現的星球一樣，以你的名字來命名。
